第35部分
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受鼓勵、受促進的氛圍之中。 當以前曾盡最大努力創造最高紀錄的人看到這個紀錄一次次地被來自世界各地的運動員打破 時，每個人都會被重整旗鼓的想法所激勵，進而全力以赴去克服許多令人生畏的困難。瑞切 茲指出，正是和冠軍的交往接觸帶來了冠軍的頭銜。 儘管陳述過於簡單，我仍然認為許多懶惰的人存在觀念態度上的問題。他們不願意全力以赴 地工作，覺得如果付出全部的努力但又無法成功的話，他們就是失敗者；而如果他們只 付出一半的努力的話，即使不成功，也有合理的解釋來安慰自己。他們不會有真正的失敗感 ，因為他們並沒有真正努力去做。他們常常聳著肩膀說：“對我來說沒什麼大不了的。” 許多工人也同樣這樣看待工作。很多時候工人不願意工作是源於其他更深層次的原因。 有了這種認識後，我建議你再回頭看看自己。如果在這一點上，你心中有任何不正確的觀念 態度的話，再翻翻第二篇，仔細讀一讀，直到你獲得了正確的自我觀念為止。 1� 盡最大努力開始。 2�給水泵
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