第626部分

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職工，都不會騎腳踏車，都是步行到廠房和車間去的·不過今天我們可不是參觀一個車間，要是步行，實在是辛苦啊。就是不知道各位會不會騎腳踏車啊，要是不會，技術好的、力氣大的帶著。”

眾人都笑起來了，早有幾個年輕人推來了腳踏車，腳踏車是半新的徐少微笑著推過一輛腳踏車，看見所有人都有了腳踏車之後，帶頭騎上腳踏車。

製藥廠的衛生條件的確很好，偌大的廠區，看不見垃圾，製藥廠的負責人騎車跟在徐少傑的身邊，介紹著情況，原來製藥廠對衛生條件規定非誠格，與個人的待遇是直接掛鉤的，對於不遵守衛生規定的職工不僅僅要扣除一部分的獎金，還要影響到個人的考評，所以製藥廠的職工都養成了講衛生的好習慣。

騎車10來分鐘之後，到了要參觀的廠房了。

一路上，徐少傑沒有看見地上有一張廢紙，而且廠區裡面，有好幾處的綠化帶。

進入廠房，要求更加嚴格，需要紫外線消毒，同時需要戴上帽子和眼鏡，還要穿上白大褂，一切的程式，徐少傑在騎腳踏車的時候就說了，按照製藥廠的規定來，而且徐少傑還說今後的領導視察製藥廠，除開中央領導，其餘的儘量都遵照這個辦法來執行。

廠房裡面，是另外的一番情形，很安靜，只有機器輕微的聲音，大家都低頭工作，沒有誰專門注意到進來參觀的一班人，每個職工都有自身的崗位，都有工作職責，大家的主要精力，還是集中在工作上面的。

看見這樣的情形，徐少傑很高興，他並不熟悉製藥廠的相關技術流程，也不會詢問職工有什麼感受，徐少傑的目的也不是想著瞭解製藥廠的相關工作技術，他沒有開口說話，一路走的很快。

參觀廠房和車間的時間不長，因為徐少傑沒有說話，電視臺和報社的記者也是匆匆跟著攝影，他們可能也沒有想到，徐少傑什麼都不問，也什麼都沒有說。

參觀了幾個廠房和車間之後，製藥廠的負責人有些緊張，不知道徐少傑為什麼沒有說話，是不是有些不高興，或者說有什麼意見。

徐少傑知道大家的想法，笑著開口了。

“製藥廠的管理很到位，我感覺非常不錯，我今天是來學習的，也真正學到了一些東西，我不是專家，不熟悉製藥廠的技術流程，也不可能熟悉，所以，生產上面的情況，我不會詢問，也不會去了解，免得耽誤了職工的工作，大家都麻煩。”

徐少傑說完這些話的時候，大家都笑起來了，製藥廠的負責人總算是鬆了一口氣，製藥廠的管理規定，是經過了幾十年的總結的，大家都是嚴格遵守的，這些年來，除了在細節上面有了一些改變，其餘的都是按照以前的規定。職工有著很好的習慣，老職工帶著新來的職工，一步步熟悉廠裡的規定，言傳身教，所以說，大家都是很熟悉廠裡的規章制度的。

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製藥廠職工的工資也是比較高的，按照統計報表的口徑，全廠職工的平均工資，達到了6萬元的標準，也就是月收入平均有元，這在隴南省，就是很高的收入了，加上獎金和福利待遇，徐少傑估計，製藥廠職工的平均收入，全年是超過10萬元的。

之後參觀的是製藥廠的行政大樓。

對於行政大樓，徐少傑不是很感興趣，這方面，徐少傑太熟悉了，製藥廠的重點管理，不在於行政方面，企業有企業的規矩。

不過，徐少傑還是重點到榮譽室去看了一下。

進入了榮譽室，大大小小的錦旗、獎盃等等，讓人感覺到眼花繚亂。

徐少傑饒有興趣的開始駐足觀看了，這方面的情況是不需要介紹的，錦旗上面都很清楚，得到了什麼樣的獎勵，上面有文字說明，獎盃都是在桌上放著，下面附有說明，所以，大家都跟著徐少傑慢慢在榮譽室裡面觀看，誰也沒有說話。

製藥廠的負責人曾經準備要求製藥廠的廣播員，專門來給徐少傑介紹情況的，徐少傑沒有同意。負責人感覺到，徐少傑不是講究什麼繁文縟節的領導，喜歡簡單，所以，後來就什麼都不安排了，就按照參觀的線路，帶著徐少傑到四處觀看。

慢慢的，徐少傑臉上的微笑消失了，在製藥廠的榮譽室裡面，徐少傑看見了很多宏源市市直單位的錦旗，甚至有省直單位的錦旗♀些錦旗的內容，出奇的一致，都是感謝製藥廠的支援，讚譽製藥廠的貢

這類的錦旗，徐少傑是