第二十一卷 誰主沉浮 第九節 太陽照常升起

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關恆行不行？楊達金行不行？李幼君行不行？你很難一言以蔽之。

行與不行，都是相對的。

關恆在阜頭工作期間是很行的，但是在西梁，在洛門任職期間，就只能說是表現一般了，楊達金也差不多，在遂安表現出色，但是走到副廳級崗位上，也就有點兒泯然眾人矣的感覺了。

李幼君相對來說還要好一些，但昌西州的情況擺在那裡，李幼君的表現只能說是尚可。

每個人在每個階段都有各自的發揮，有些人在副處級崗位上表現優秀，但是在處級崗位上就顯得有些不適應了，而有的幹部在處級幹部崗位上表現出色，但再一上臺階之後，就顯得暗淡無光了，而且陸為民發現從處級崗位到副廳崗位上，這是一個坎兒，很多人邁上這個坎兒之後就迷失了自我，找不準定位，找不到方略，在陸為民看來，關恆、楊達金都是如此。

但也有越往上表現越佳的，比如池楓，比如呂騰，比如馮西輝。

還有的則是一如既往表現出眾，像秦寶華、黃文旭、胡敬東，在哪個崗位上都能把自己最優秀的一面展示出來。

呂騰在副廳級崗位上表現的確不錯，但是並不代表他在正廳級崗位上，尤其是主政一方之後也能表現優秀，能不能迅速適應環境，並且融入進去找到屬於自己的角色定位，然後開啟局面闖出一條路來，陸為民也不能肯定。但起碼呂騰在西梁市委副書記崗位上已經表現出了他具備了這個能力，那麼就應該給對方這個機會。

不過章明泉的到來，還是給陸為民提了一個醒，他現在不僅僅是一個人，不敢說一人得道雞犬升天，但是起碼原來跟隨他的一幫人，他也應該在原則範圍內予以考慮，這既是人情道義，也有傳統的感情因素在裡邊。這是中國特色，中國官場的特色，你不能說這就是陋俗惡習，在自己這個層面上，只能說是消除其負面的、不利的因素影響，而要擇其積極正面的內涵以用之。

陸為民相信這個問題恐怕不僅僅困擾著自己。一樣也困擾著尹國釗、秦寶華、聞一舟這些人。

怎麼來處理這個情況，也一樣考驗著所有人。

想到這裡，陸為民就搖搖頭，作為省長，有些事情他可以照顧，可以考慮。但是在關乎一地發展的問題上，他沒有這個權利去開口子。那也是對一個地方的不負責任，也是對組織賦予自己的權利的不負責任。

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太陽照常升起。

該怎麼還得怎麼，妥協也好，平衡也好，綜合也好，再複雜的調整也得要一步一步來，再棘手的問題也要一樣面對。

4月28日。昌江省委省政府進行了第三輪人事調整任命，呂騰任曲陽市*委書記。雷志虎任省工業和資訊化委員會主任，譚偉峰任昌西州委書記，張靜宜任省委副秘書長兼省直機關工委書記，關恆任省政府副秘書長兼省政府法制辦主任，池楓任黎陽市委副書記、代市長，錢嶽任普明市委副書記、代市長。

緊接著4月29日，昌江省委省政府又緊接著宣佈了一批任命，任命溫有方為宜山市委副書記，韓業辰為洛門市委副書記，勞動任豐州市委副書記，常嵐任豐州市委常委、紀委書記，與此同時郭懷章任曲陽市委常委。

這一兩批任命，充分證明了昌江省委對豐州市委這兩年工作表現的高度認可，豐州市委班子中有一人外調高升市長，兩人外調高升為市委副書記，即便是池楓，也算是從豐州走出來的幹部，再加上郭懷章從縣委*書記直升曲陽市委常委，也充分映證了這一點。

陸為民還真沒想到呂騰看上了郭懷章了。

省委組織部那邊的方案中有關於郭懷章的安排，是豐州市副市長，還在下一輪人事調整中去了，但是呂騰看上了郭懷章，認為郭懷章有韌勁兒，而且也擔任過幾年縣委書記，年齡上也正是年富力強能吃苦耐勞的時候，就給省委組織部這邊提了，於是方案調整，郭懷章改任曲陽市委常委，下一步就是曲陽市委秘書長。

對於這個安排，陸為民也很贊同，這幾年郭懷