第19部分

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道：“不要勉強，下半場就好好休息，相信隊友，尤其是掌，有他在，放心吧。”

科斯切爾尼看了看和埃克托貝萊林說說笑笑的掌天，嘴角浮出一絲笑意，對一旁的彼得切赫開玩笑道：“掌的表現這麼好，你就一直看守飲水機了。”

切赫笑道：“只要球隊能一直獲勝，拿到冠軍，看守就看守吧。”

心裡補充道：“又不是沒拿過。”

史蒂夫博爾德知道科斯切爾尼受傷，下半場不能上後，就通知球場外的教練組同事讓巴西中衛加布裡埃爾保利斯塔去熱身。

“頭兒，勞倫特不能出場，隊長給誰？”博爾德走到溫格身邊，輕聲說道。

隊長是一個球隊的靈魂，在足球世界，不是誰踢的最好，誰就是隊長。

簡單的說，隊長不是球隊最厲害的，但絕對是最有領導才能的。

球隊選擇隊長，不單單隻考慮場上的技戰術因素，還要考慮場外影響，更衣室說話的分量等各種因素。

要成為一名優秀的足球隊長，至少要做到：

1、在場上要隨時能夠提醒指揮球隊進行整體作戰，要保持足夠的激情，當場上士氣低落能及時提振鼓舞隊友士氣，關鍵時刻改變比賽走勢。

2、當場上爆發衝突等突發事件時，保持清醒頭腦，及時為自己隊友出頭，保護隊友。

3、更衣室領袖，要敢於為隊友爭取利益，球隊出現問題，隨時能夠與主教練，球隊老闆進行積極有效的溝通。

4、正式比賽，要根據賽事規則，完成一些流程上的事務（場上隊長），跳邊，與主裁判溝通判罰問題等。

一名好的足球隊長，場上相當於主教練，場下相當於球隊經理，在精神上發揮作用，在比賽外為球隊樹立形象。

大部分球隊的隊長，都是後防球員，因為他們具備良好的大局觀，能在後場看清場上局勢，指揮防守，提醒隊友。後防球員一般都比較穩重，加上硬朗和霸氣，所以非常適合擔任球隊的隊長。

拜仁慕尼黑的第一隊長菲利普拉姆和第二隊長曼努埃爾諾伊爾是後場隊員，只有第三隊長托馬斯穆勒是前鋒。

阿森納方面，第一隊長佩爾默特薩克長期傷病纏身，所以本賽季一直都是第二隊長科斯切爾尼擔任球隊的隊長，兩人都是中衛。

按照一線隊球員的資歷、能力等綜合比較，在兩人不在的情況下，隊長順位是桑蒂卡索拉、彼得切赫、西奧沃爾科特、格拉尼特扎卡、基蘭吉布斯。

本來按照順位，應該是瑞士國家隊隊長，但扎卡的衝動和高得牌率令人難以放心，剩下的，只有阿森納土生土長的青訓老將吉布斯了。

“現在不是有個更好的人選嗎？”溫格微微一笑，看向和隊友打鬧成一片的掌天。

當雙方球員入場，準備開始下半場的比賽時，第六官員高舉換人牌，阿森納的5號保利斯塔換下受傷的科斯切爾尼。

“啊，這麼早就換人，難道k6受傷了？”

“暴力塔加油，守住三分！”

“現在阿森納的隊長是誰？”

“應該是扎卡吧，他是瑞士國家隊的隊長，之前在門興的時候也是隊長。”

“沒看到他戴上隊長袖標啊。”

“不是他？難道是吉布斯？小老虎沒有上場的情況下就屬他資歷最老了。”

“也不是他。”

“那是誰啊？”

“你們快看！快看！”

“天啊！居然是他！”

“555……，為什麼我會流淚？”

“媽媽問我為什麼跪在電腦面前，我說我看到了華國的驕傲！”

“從今天起，我的偶像就是掌天！”

“誰還敢說我們華國球員實力不行？”

……

每個人的螢幕出現的特寫畫面上，在掌天的左臂，赫然戴著阿森納的隊長袖標。

“我靠！掌居然是隊長？”馬克特爾施特根一副不可思議的表情驚呼。

“掌，我越來越想和你合作了。”佩普瓜迪奧拉嘆道。

“什麼？小天是隊長？小天是隊長了？真的？別欺負老孃不懂球啊！”掌瑛激動的抓著五師弟馬雲彪的胸口叫道。

“真是不可思議，阿森納隊長科斯切爾尼受傷下場後，擔任場上臨時隊長的人，居然是掌天。”里奧費迪南德嘆道。

伊恩賴特一副理所當然的表情微笑點頭，他覺得溫格做出一個十分正確的選擇。