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更願意。
穆東繼續道:“老爸,我再給你拿10萬塊錢,你拿著零花。”
穆爸沒好氣的說道:“知道你小子有錢,自己存著吧,我手裡還有不少呢,沒了再給你要。”
穆東笑笑,也沒再吱聲。
晚飯後,他給趙冉打了電話,讓她給穆爸穆媽安排一份工資,每人每月一萬元,不論上班與否都按時發放,資金從股份分紅裡面出。
趙冉很理解穆東的做法,笑道:“直接給錢老人不接受是吧?”
穆東無奈:“是啊,只好曲線救國了。”
第二天早飯後,穆爸就急匆匆的和方健東離開了泉城,看著賓士車消失在小區門口,穆媽差點掉了淚,這讓穆東感覺有些尷尬,逃也似的開車去了公司。
今天是公司新員工報道的日子,好傢伙,20個省級經理,20個省級副經理,20個省級分公司財務經理,一共60個人,大東快遞的小會議室,肯定容納不下,簡單的報道手續之後,大家直接去了附近商務賓館的大會議室。
所有的新員工心裡都明白,這個看起來逼仄的小院子裡,謀劃的卻是中國快遞行業的一件大事。這個公司成立幾個月以來所展現出的磅礴大氣,在業內已經引起了一陣熱議。不論是不菲的薪資,還是先進的分揀裝置,抑或沉穩的網路佈局,都讓大家感覺到了這個公司的實力。
聽說公司還要成立專門的航空公司,航空公司噯!
所以,雖然現在連個落腳的地方都沒有,但是這一批新入職的員工,沒有一個人覺得不爽。相反,大家都為能在草創階段能加入這樣潛力巨大的公司感到欣喜。
大東快遞現有管理層和新入職員工,召開了一個全體會議。會議的主要內容是組建全國各省份分公司。
60個人,參考之前的工作經歷,分成了20個小組,每小組省級經理一人,副經理一人,財務經理一人。每個小組明確了需要負責的省份。
然後,20個小組,分成5個大組,每個大組含4個小組,共12個人。
分組完成,朱雪松宣佈了具體的工作計劃。
一,本日(3月21日)至3月25日,是為期5天的業務培訓,培訓內容是分公司組建流程和注意事項。培訓結束後,3月26日,人員開赴業務區。
二,第一批籌建京城、津城、蘇淮省、滬市、浙省5個省級分公司,每個大組對應一個省份。組建時間為兩個月,要求是兩月內完成各自省份之內地市分公司的組建,組建工作由總部派人主導,省份對應的小組負責,其餘小組協助和觀摩;
三,第一批省級分公司組建完成後,對應的小組留任。然後大組解散,餘下的15個小組全部開赴各自對應的業務區,開始省級分公司和下屬的地市分公司籌建業務。總部將派人流動指導,具體業務由各小組全權負責。籌建時間三個月。最遲截止到8月31日,所有省公司必須完成籌建工作並透過總部驗收。
四,籌建過程中,按時完成籌備工作的小組,每個小組獎勵現金5萬元,同時給小組成員每人配備一輛辦公車輛,車型待定。不能按時完成籌備工作的小組,整體勸退。
最後一條宣佈完之後,所有人吃了一驚。
這說明,能者上庸者下。同時還說明,每個小組必須抱成一團,全力以赴,只要有一個拖後腿的,整個小組都要一起下課。
穆東最後講了話。
“各位同事,兄弟姐妹們,感謝大家選擇了大東快遞,我向你們保證,你們絕對不會後悔今天的選擇,只要大家一起努力,公司的前景將非常值得預期。在這裡,我向大家明確三個資訊。第一,公司現在有20多億元的資金可以投入網路建設;第二,公司計劃投資20億元組建貨運航空公司,未來三年內,透過多種融資手段,航空公司的總體投資不會低於100億元。第三,我們手頭有一份和北方電子總公司的協議,根據協議,我們將可以在全國範圍內優先租賃北方電子的地產,用於公司經營場地。同事們,我們現在可以說是有錢、有地、未來還有航空公司保駕護航,所以,只要我們一起努力,輝煌可期。”
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