第三十六章 公司新福利

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就是讓他們感覺到工資不是一成不變的，你這個月幹得多幹得好，那麼自然獎金就多，在激勵員工上就應該做到不斷地去鼓勵去刺激他，也就是說要在他們的前方設定一個大紅包不斷地誘惑他們前進，而不是一開始就拿出這個紅包送給他們。”

“所以，至於之前牧陽所說的房子的事情，我覺得我們可以制定這樣一條福利措施，凡是在公司工作過5年以上的老員工，公司都會免費贈送一套房子。”

“而在此之前，如果員工想自己買房子買車的話，我們當然也可以提供貸款，和補助，在滿足這些員工的要求的同時，還要在前面設定一個他喜歡的東西來當做他的目標，讓他有前進的動力。”

看到唐明可說完，餘芊芊再次補充道：“其實還有一點，人，都是貪得無厭的，如果葉董你從一開始就發放太多福利的話，日後福利一旦變少，員工很有可能就會開始鬧情緒，所以，我並不建議現在就搞太多的福利給他們，畢竟我們公司剛成立一個月，未來還有很長的路要走。”

聽完三人的建議，葉安想了很多。

他們說的都有道理。

不過說到房子上，葉安突然想起來上一世那種革命性的住房，第四代樓房。

一種被稱為空中花園的新式樓房，一經興起，就立即在廣大民眾只見掀起了一陣熱潮。

不過，那種住房貌似是在兩年後才會在國內大批興起，現在應該還在試點建設中。

既然要為員工謀福利的話，葉安把主意打到了新式樓房上。

葉安目光輕輕地掃過三人，突然說道：“我是這樣想的，凡是在公司工作資歷滿三年以上，公司便免費贈送一套房子，你們看怎麼樣？”

三年！

此話一出，三人立馬全震驚了。

就算公司再財大氣粗，也不應該這樣送房子啊。

合著，難道房子在這位葉董眼裡就是一棵棵大白菜嗎？

“三年，會不會太短了？”餘芊芊率先問了出來：“三年就送一套房子，那三年以後葉董你有想過要送出多少套房子嗎？”

“是啊，三年以後我們公司的員工沒有上萬，也有幾千了吧，那六年甚至九年以後，我們難道還這樣送房子嗎？”

“江南一套房子少說也是300萬啊，1000個人，這就是30億啊！”

三人紛紛勸解葉安，認為他這個建議實在太荒唐了，哪有公司這樣送福利的，這簡直就是白送好嗎？

聽著三人理直氣壯地反駁，葉安不禁笑了笑，道：“其實你們之前提的建議我有考慮過，主要是5年之後再送房子，到時候很多員工都應該已經結婚生子了，而且大部分人估計也已經買過房子了，那時候再送房子你們不覺得太晚了嗎？”

“畢竟誰不想結婚的時候能擁有一套真正屬於自己的房子，然後將房子裝修的漂漂亮亮的，只要能買得起房子的，肯定不想租房子，所以我覺得還是三年比較好。”

當然，至於為什麼是三年，葉安也有著自己的打算，兩年以後，第四代樓房將會在國內大批興起，老式的電梯房將逐漸被人們淘汰，到時候自己肯定是要建造一幢新式樓房的。

畢竟在第四代樓房裡，自己才可以和家人、朋友真正的住在同一樓層，出門就是街道，對面既是鄰居也是朋友。

這種拉近人與人生活的居住方式正是葉安嚮往已久的。

上一世自己買不起那裡的房子，更沒有能力讓家人和朋友也住在那樣的樓房裡。

這一世，葉安無論如何也要讓自己的家人和朋友享受一下那種別墅式的居住生活。

所以，葉安已經打定主意，未來要自己開發一個小區，去完成自己上一世沒有完成的夢想。

看著三人還是不太認同自己的看法，葉安笑了一聲，再次問道：“你們還有什麼異議嗎？”

餘芊芊看了葉安一眼，有些焦急地道：“葉董，我還是覺得這個滿三年就送房子的方案有些太過浮躁，因為未來我們公司要擴寬業務的話，肯定還要繼續招收大量的員工，那麼在未來當我們擁有上萬員工的時候，葉董你有想過光是贈送房子就是一筆多大的資金嗎？”

葉安笑了笑，反問道：“誰說我要一直送了？”

餘芊芊為之一愣：“葉董你的意思是……”

看著三人不解的目光，葉安微微一笑，道：“這個福利政策目前只針對公司裡的現有員工，也就是說這是一個特權福利，目前只有九十多人享有這項福利，以後再應聘進來