第202部分

請關閉瀏覽器的閱讀/暢讀/小說模式並且關閉廣告遮蔽過濾功能，避免出現內容無法顯示或者段落錯亂。

既不懂甚麼財政經濟政策，更不會有甚麼貸款幫助工商業的打算，而他們的意見又有決定性

的作用。

我曾強調國民政府應確立戰時財政經濟政策。所需收益可求之於各縣地主富人的捐獻；

對大城市工業生產的獎勵，市場的活躍，以及貸款救濟等項，都是應當認真考慮的措施。李

立三則主張工人參加管理生產；他認為這樣做，才能使工廠復工，也可以使工人重視勞動紀

律，認真進行生產。這些建議又為當時實際條件所限制，難於實行。因此，當時一般熱心革

命的人物，多覺得軍事上確有進展，在政治和經濟上則毫無辦法。

組織總工會是工會內部一件複雜的工作。武漢不過是中國腹地一個商業中心，近代企業

並不發達；因此，工人中仍以手工業者和苦力佔最大多數，自然，這樣的工人群眾也會富有

行會觀念和受著秘密會社的流氓觀念所影響。他們已往的處境的惡劣，是毋待費詞的，漢口

租界巡捕曾發生打死人力車伕的事件，“吃洋火腿”更是司空見慣。在革命浪潮犯濫到武漢的

59／185

…　Page　211…

《我的回憶》第二冊

時候，自然激起一般工人“報復”、“洩憤”、“翻身”等情緒；如“發洋財”這一句話，就是

很流行的。這句話的含義固然很複雜，主要卻與“鏟富濟貧”的觀念一脈相通，不過所要鏟

的是洋資本家罷了。他們雖經過“二？七”罷工的洗禮，但要組成近代的工會，按照當時的

經濟條件，來維護工人的利益，還是困難重重。

湖北全省總工會於一九二六年十月十日正式成立。當天廣大的工人群眾首先參加盛大的

國慶紀念會；接著舉行總工會成立會；釋出成立宣言；選舉向忠發為總工會委員長，李立三、

劉少奇、項英為副委員長，分任總務組織宣傳處長，許白昊為秘書長。總工會之下，還設有

工人糾察隊，其盛況不亞於廣州的省港罷工委員會。那天又適逢武昌克復，訊息傳來，會場

工人群眾更是歡欣若狂。

工會的組織在激劇擴大之中，並向武漢以外的各縣市發展。到一九二六年底，總工會會

員人數多達三十萬⑤。中共雖能完全控制總工會，但對其屬下的各分工會，則尚不能作有力

的掌握；以致發生若干左傾蠻幹偏差。中共職工運動的負責者，主要是在那裡加強各分工會

的組織，挑選適當幹部，分擔各分工會的領導職務；並徵求中共黨員，形成各工會和各工廠

企業的中共支部；以及訓練這些新手，使他們能瞭解當前的責任。

勞資爭議和罷工浪潮，隨著工會組織的發展而洶湧起來⑥。當時總工會除認為資方應承

認工會的團體契約權外，關於勞作條件，規定一個工人最低限度的工資每月應以十三元為標

準，每日工作時間不得超過十小時，加上額外加工不得過十二小時，每星期應有二十四小時

的休息等⑦。這些要求，從國際水準來看，固是可憐的，即以當時的武漢實際情形而論，也

不算是過高。而各分工會在勞資爭議中所提出的實際要求，有時還低於這個標準。在增加工

資上，有些企業的工人要求每月增加兩元或三元，連原有工資計算，尚不足十三元的標準。

在休假問題上，有些也僅要求兩星期休息一天。這顯然顧到了當時實際條件所能做到的。

不少的勞資爭議用仲裁的方式解決。十一月間國民黨湖北省黨部、湖北全省總工會、武

漢商會、湖北省政務委員會、總政治部和武漢衛戍司令部等機構，共同組織了一個勞資爭議

仲裁委員會。這個委員會處置爭議的方針，大致是要求勞資雙方服從它的仲裁權力，主張資

方應大體接受湖北全省總工會所規定的勞作條件，工人在工作時間內則應遵守勞動紀律。

但工商界的老闆們總覺得工人方面的這些要求難於實行。他們怨恨自己的處境困難，戰

爭使他們陷於經濟不景氣中，政府當局只知問他們要錢，無異是殺雞取卵；工會又在不斷搗

亂，提出種種要求。這種上下交迫的困境，將使他們的前途為之斷送。他們不敢開罪政府當