第15部分

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，有人甚至提出取消“五一”或者“十一”黃金週的建議。

黃金週從稀罕逐漸成為常態，歷經錘鍊之後，其鉛華褪盡漸顯本色。2005年“五一黃金週”，節節攀高的旅遊出現了滑坡，媒體借用婚姻的用語渲染道：“黃金週遭遇7年之癢。”北京市統計局在這個黃金週做的一項調查顯示，78。1％北京市民不願出行，理由是“節日期間人多擁擠，不能達到旅遊放鬆的效果，還會造成不必要的麻煩”。隨後每年都有人大代表或者政協委員提議取消黃金週制度，還有人大代表和民間人士呼籲要用“帶薪長假”取代“黃金休假”，徹底給黃金週降溫。

第一部分　第52節：國脈（27）

黃金週遭遇的尷尬正受到越來越多的關注，2007年11月，國家發改委在其官方網站上刊出國家法定節假日調整方案問卷，調查結果顯示：近九成網民支援國家法定節假日總天數由10天增加到11天，七成多的網民支援增加清明、端午、中秋三個傳統節日為國家法定節假日，八成網民支援保留十一國慶節和春節兩個黃金週，九成多網民支援全面推行職工帶薪休假制度。

2007年，黃金週在中國已經走過九個年頭。截至2007年“十一”前，9年時間裡黃金週累計旅遊收入達到7440億元人民幣，中國各地累計接待國內遊客18。1億人次。黃金週已經形成規模龐大的大眾化市場，成為與民眾生活息息相關的假日製度安排。而就在這一年11月，國家發改委按照前述的民意調查，對休假制度作出了調整：取消“五一黃金週”的7天長假，增加清明、端午、中秋3個傳統法定假日。從此，一年三個連續7天長假成為了中國人休假史上的一段特殊時期。

此後不久，2007年12月7日，中國《職工帶薪年休假規定》出臺。帶薪休假規定提出，職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。中國人的休假制度又迎來了第三次變革。

一項制度的出臺，必然有其特定的背景條件。如果這個特定的背景條件隨著時間的前進要發生變化，那麼這項制度也必須發生變動——或是修正老制度，或是出臺新制度，黃金週休假制度也正是如此。2007年中國的經濟社會環境跟1999年相比已經發生了深刻的變化，黃金週這項特定的制度也需要作出相應調整。2008年11月，國家旅遊局又向有關部門提出“國民休閒計劃”，以促使更多的人參與到旅遊休閒活動中來。

在2007年節假日調整之後，中國每年法定節假日和週末休息日總計已經達到115天，如再加上職工帶薪年休假，一年中平均每個人休假時間將超過1/3，中國開始步入“假日大國”行列。

儘管中國已步入“假日大國”，人們的假日生活呈現出多姿多彩的形態，居

民休閒生活水平不斷提高，但中國人的休閒大多是有休閒形式，無休閒實質，中

國帶薪休假制度遠未普及，休假人數仍十分有限。中國從“假日大國”走向真正

的“休閒大國”之路依然遙遠。

WTO時代的幸福生活

北京時間2001年11月10日23點38分，時針指向全球矚目的這一刻。在卡達首都多哈，隨著世貿組織第四屆部長級會議主席卡邁勒手中木槌“嘭”的一聲敲響，中國入世得到世貿組織的批准。歷經15年的艱辛談判，終於在這一刻跨進了世界貿易組織的大門。

從會議開始審議中國入世議題到一錘定音，僅僅用了8分鐘的時間，而中國卻為此做了15年的努力。從1986年7月10日中國駐日內瓦代表團大使錢嘉東代表中國政府正式提出申請“復關”中國政府曾在1948年5月21日正式成為關貿總協定締約方，1950年3月6日，臺灣當局由其“聯合國常駐代表”以“中華民國”的名義照會聯合國秘書長，從此退出關貿總協定。之後，中國“入世”談判“黑頭髮都談成了白頭髮”，其間經歷的風風雨雨、坎坎坷坷數不勝數。

可是，世貿組織批准中國入世的訊息傳來時，天安門廣場在夜幕中靜悄悄的，沒有人燃放禮花和高呼口號。而此前不管是7月13日北京奪得奧運會的舉辦權，還是10月7日中國足球隊首次衝入世界盃決賽圈，都有數十萬興奮的市民湧向廣場狂歡和痛飲。

這是一個漫漫“長征”的終點，但這又是一個嶄新旅程的起點，15年風雲扣人心絃，當“入世”成為現實的時候，中國將面對一個嶄新的經濟環境。這個環境關乎國家的經濟發展大勢，也關乎市井百姓的柴米油鹽。