第53章 這世界果然沒有無緣無故的愛

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趙師長也是個雷厲風行的人，當晚就去找相關的人，把建工廠的事情立項，透過簡單粗暴的會議把專案拍板定下來。不到一週，甚至把流程都給走完了，海島軍民飾品手工廠正式成立。

廠長由呂華英擔任，這是無可質疑的。至於副廠長由蘇嬌擔任就出了一點小風波。主要是欺負她年紀小，臉嫩，有的人倚老賣老的想挑刺。

外人雖然不知道工廠是由蘇嬌提交的方案計劃書牽頭的，但聽到工廠長期需要蘇嬌支援頭花的款式設計、設計師培養等工作，對於趙師長和呂華英都堅持給蘇嬌副廠長的職位大家都沒有了意見，於是任命通知就這樣定下來了。

這麼輕易把事情定下來，主要還是因為大家都不懂設計這個事情，有心想搶這個工作崗位的人，不知從何入手。

另一方面主要是這個崗位目前是不像其他大廠那樣有高工資和補貼，只是像農民那樣算工分。很多人聽了就懶得挑刺兼得罪人了。

而這個職位本來就是呂華英和蘇嬌私底下早就說好的，現在只是走個流程，所以蘇嬌假裝推辭了一下後，就當仁不讓的順勢答應下來了。

至於任命張紅心為車間主任這件事情也沒什麼人反對，主要是她隨軍時間長，有一定的人脈和聲望，別人不敢輕易否定她。

看到自己被明顯的差別對待，蘇嬌表示她理解，但還是很氣哦！

至於工廠的選址暫定為舊的掃盲班教室。因為之前掃盲的人多，所以教室面積很大，有足夠的空間讓工廠工作運轉。

這資源原本就是空置的，沒損害到其他人的利益，所以很容易就透過了。

對於後面如果工廠能正常盈利，就可以從部隊裡申請地和資金擴建工廠這件事情，很多人雖然不看好，但都想著反正很難或不能盈利，到時就不會出這筆費用。

大家都不願意做這個出頭鳥得罪人，所以這項也提議也很容易就透過了。

至於辦公室和會議室這方面，因為呂華英本身就是婦聯的一把手，而且她還承諾工廠做起來後，會優先招募女同志，所以也沒有引起什麼風波就得到了大眾的支援。

就這樣，海島軍民飾品手工廠廠地、辦公室、會議室和班子都有了。廠長是呂華英，副廠長是蘇嬌，車間主任是張紅心。

張紅心聽到這個訊息的時候，又驚又喜。雖然私下有提前知道了，但她對自己沒信心，也怕有波折，所以誰也沒有說過，直到正式任命後，才有真實感。

驚的是她一個農村婦女，沒上過一天的班，一上來就讓她當個車間主任，喜的是想不到這種好事蘇嬌竟然能第一時間想到她，張紅心心裡感動極了，對蘇嬌的十分好感直接拉滿，並想著以後有機會，一定要報答她。

蘇嬌作為一團的團長夫人，這次工廠招式成員肯定想優先一團的軍嫂的，一方面是因為事情主要由蘇嬌來牽頭的，好處給到一團的其他軍嫂，更有利於蘇嬌在軍嫂團裡立威。另一方面，這工廠哪怕後天不成了，其他人看在賀徹的面子上應該都不會敢在明面上說什麼不好的，產生負面影響。

因此，呂華英在選人的時候，都是優先選了一團的軍嫂，其中有關營長的媳婦關嫂子、趙營長的媳婦李嫂子、李副營長的媳婦白嫂子、鄭副營長的媳婦周嫂子。

這幾個人都是有一定針線手藝的，其中李副營長的媳婦白嫂子還會做一些刺繡，可以列為蘇嬌說的設計師的儲備人才人選，後面如果有這方面的能力或興趣，都可以優先培養。

呂華英開會的時候就直接說明了這專案是由蘇嬌一手一腳組建成的，她只是擔個廠長的名頭，後面關於工廠的事情大家都要聽蘇嬌的。呂華英幾乎明擺著說她就是來替蘇嬌撐腰的，讓大家別看她年輕欺負她。

蘇嬌聽了感動極了，雖然一直知道呂華英好，但想不到她兩人沒有血緣，平時也不太常走動，她都能為她做到這樣，一點都不貪功勞，反而把功勞都給了自己。

蘇嬌把事情跟賀徹說了，賀徹聽了只是微笑的點點頭，說：“嗯，趙師長和呂華英對我們後輩都是很照顧的。”

蘇嬌聽完頓時就明白了，她跟呂華英雖然打交道不多，但賀徹是趙師長的得意部下，呂華英這是屬於愛屋及烏了。

得了，這世界果然是沒有無緣無故的愛，如果有，那肯定是因為你還沒有發現那被隱藏在深處的“緣”而已。

想通之後，蘇嬌反而更踏實了，開始細細的梳理起建廠的工作來。

在定好班子後，蘇嬌決定要召集全部成員開一次會議，把