第六百一十四章年底的福利

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較頭疼的問題，單位與單位之間的收入差距，說實話，在省城也是存在的，沒有統一的政策調控，很難說能夠做到相對的公平，所以，我們一方面可以向上級反映，一方面也需要給幹部職工做好解釋工作。”

&esp;&esp;“福利待遇關係到幹部職工的生活，這不是小問題，我們不能夠忽視，要高度重視，如果我們不能夠妥善解決或者是做好解釋工作，會影響到幹部職工的工作積極性，我希望市委高度重視這個問題。”

&esp;&esp;王大衛發言的過程中，徐少傑頻頻點頭，王大衛說的很有道理。一個多月時間的相處，徐少傑感覺到，王大衛還是很有能力的，認識方面，也是有著比較好的全域性觀念，看問題的時候，能夠抓住關鍵點，看來，省委是認真考慮了德陽市的班子問題，是真正為德陽市的未來發展著想的，王大衛表面看比較低調，但是，說到具體的問題的時候，話語的落音是不容置疑的，這樣的性格，出任主要領導，完全能夠勝任。

&esp;&esp;王大衛說完之後，會議室裡面比較安靜，王大衛說的很有道理，大家沒有多的話可以說了，所有人都看著徐少傑。

&esp;&esp;“我同意王市長的意見，說實話，在開會之前，王市長和我就幹部職工的待遇問題，已經進行過討論了，至於說我們的觀點，王市長剛才已經說了，我就不重複了，召開領導幹部會議，做出一定的解釋，我認為很有必要，這件事情，請王市長負責，我看就由王市長做主題講話，給大家做出解釋，我相信，解決德陽市幹部職工的福利待遇問題，不需要多長的時間了，德陽市的經濟發展速度，在全省已經位居前列，只要我們齊心協力”

&esp;&esp;會議結束之後，王大衛進入了徐少傑的辦公室，這一次，徐少傑需要提醒王大衛一些事情了。

&esp;&esp;“王市長，你已經上任一個多月了，按說還需要熟悉情況的，不過，德陽市的情況有些特殊，你沒有半年的時間來熟悉情況，所以說，辛苦你早點將政府的全盤工作抓起來，2006年度的工作要點，草稿已經出來了，我的意見，主要由你來負責稽核，召開相關的會議，徵求大家的意見，年底了，你的事情比較多，這也是沒有辦法的事情，至於那些拜年和走訪之類的事情，就由我來主要負責吧。”

&esp;&esp;“徐書記，我還沒有來得及感謝你的照顧呢，你這樣安排，我完全同意，一定做好工作，有關2006年的全年工作要點，我需要幾天的時間熟悉，我就邊召開會議邊熟悉，多聽大家說，一定在放假以前，拿出來一個最好的工作要點。”

&esp;&esp;“好，你需要辛苦一下了，這也是沒有辦法的事情，如你所說，前些年，德陽市欠賬太多了，我們欠著老百姓的帳，欠著幹部職工的帳，這些我們都需要記住，將來是要還的，有件事情，我想著和你商議一下，就在年前召開人大會，你看怎麼樣。”

&esp;&esp;“我沒有意見，就看是不是來得及，事情太多了。”

&esp;&esp;“我看沒有什麼問題，早點召開人代會，早點選舉，也算是完成了一件大事，這次的人大會，重點就是選舉，相關的籌備工作，不需要多長的時間的，人大已經熟悉了這樣的工作，我看就在本月底召開。”

&esp;&esp;！