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以協助，如實提供有關情況及資料。
第二節審計
第三百二十一條審計每季（或半年）審計公司財務狀況
1次。主要審計專項基金和重大資
金使用、成本費用、經濟效益以及財務規章制度和財經紀律的執行情況。
第三百二十二條審計師負責配合註冊會計師進行年度決算稽核。
第三百二十三條經董事會決定或批准，審計師可以對公司任何財務活動進行專項審計。
第三百二十四條審計員應定期檢查公司及下屬企業對財務規章制度、財經紀委和承包合同
的執行情況，監督業務部門在經營中遵紀守法，依法納稅，監督下屬企業貸款和銀行帳戶的使用
情況，杜絕為他人代轉、代匯的現象。
第三百二十五條審計員每季（或半年）組織審計下屬企業的財務賬務
1次，內容包括：
1。稽核固定資產實有數的所有權；
2。稽核原材料、商品購銷各個環節的真實性及效益；
3。稽核生產企業的產品庫存和生產經營效益；
4。稽核銷售和債務情況，促進銷售收入和帳款及時回籠；
5。檢查專項基金和流動資金使用情況，成本核算、行政費用開支、業務費用開支等情況。
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審計物件應如實向審計人員提供其經營管理計劃、合同、會計統計報表、帳簿、憑證、業務
記錄等有關資料。
第三百二十六條審計員根據《承包合同書》的要求，對承包進行事前和事後審計，落實承
包合同的權、責、利。
內容包括：
1。審計任期目標責任指標，承包方的資格、承包合同；
2。審計承包方的財務帳目、年度決算；
3。承包方任期或承包期滿後，進行終結審計或離任審計。
第三百二十七條未經審計不準進行承包，終結審計或任審計期間，承包經營者不得調離其
所在企業。
第三百二十八條每一次定期或重點審計完成後，審計人員應及時制定審計報告。審計人員
有權提出整改措施或處理意見，經總經理批准後，責成有關單位實施。
第三節監察
第三百二十九條監察委員會或監察部每半年對公司下屬各企業進行一次法紀檢查，主要檢查
各企業執行國家法律、政策、公司章程、規章制度及董事會決定的情況。
第三百三十條監察委員會負責對董事會任命的職員進行考察、監督。對優秀者予以表揚獎
勵，對不合格或行為不良者予以批評處罰，報董事長批准後實施。
第三百三十一條監察委員會負責對董事會任命的職員的違法違紀問題進行審查。
審查應經董事長批准。
審查後應及時作出審查報告，提出處理意見，報董事會批准後實施。
不服監察委員會處理意見的職員，可在接到處理意見後
10日內向董事會申訴，由董事會另
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行審查處理。
第三百三十二條監察委員會負責受理員工不服監察部處分決定的申訴。
監察委員會接到申訴，應在
10日內進行審查，
15日內作出決定。原決定正確的，予以維持，
不正確的予以撤銷或變更。監察委員會作出決定，應通知申訴人和監察部執行。
第三百三十三條監察部會同勞動人事部對總經理聘任的員工進行監督、考察。對優秀者予
經表揚獎勵，對不合格或行為不良者予以批評處罰，報總經理批准後實施。
第三百三十四條監察部負責對總經理聘任的員工的違法違紀問題進行審查。
審查應經總經理批准。
審查後應及時作出審查報告，提出處理意見，報總經理批准後實施。
不服監察部處理意見的員工，可在接到處理意見後
10日內向監察委員會申訴，由監察委員
會審查處理。
第三百三十五條監察委員會、監察部查處員工違法違紀問題時，各單位及接受調查的員工
有義務按要求予以協助，如實在提供情況及材料。
第三百三十六
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