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什麼道理。
第二，我們列出一系列企業可以採用的警告跡象和一些實用的舉措，即使這些舉措和跡象無法避免戰爭的爆發，但起碼可以減少衝突的發生。
第三，我們回顧一下家族企業衝突不斷的人為原因。 從中毒的根到成功的果……戰爭的本質教訓 讓我們圍繞以下三點，分三個階段回顧一下家族戰爭帶給我們的經驗教訓： ■ 家族戰爭的根源。 ■ 家族戰爭的過程或行為。 ■ 家族戰爭的結果或後果。 第一階段：根源 領導者的身份特性
我們把企業的創始人作為首要考慮物件，因為我們此前論述過的許多問題都可以在創始人身上找到根源。在這裡，我們面臨著這樣一個矛盾：一些家族企業帝國最偉大的建立者同時又恰恰是將萬千基業毀於一旦的罪魁禍首，這就是權力與性格的兩面性。每個人的性格都有積極的一面和陰暗的一面，例如我們本身具有勤勞的品質，那麼我們也很容易成為完美主義的俘虜，或者毫無道理地要求別人也同樣勤勞；如果我們富於創造，那麼我們很可能會透過努力去改變各種根本不需要改變的事物或提出一些根本沒用的想法，我們也會把別人逼瘋；如果我們極富同情心或太過順從，那麼在需
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